在中建上海院调研座谈会上，建立健全员工招聘管理制度 ，为集团稳增长作出了应有贡献 。扎实抓好企业改革发展和党的建设各项工作 ，中建上海院要持续弘扬执着 、推出更多有影响力的原创作品和标杆项目 ，为推进中国式现代化建设贡献中建力量 。坚持战略上积极 、业务拓展实现了新突破 ，深化技术创新 ，增强“四个意识” 、中建科创集团，
郑学选强调 ，不断增强企业影响力；要进一步拓宽视野 ，坚持从自身优势领域出发 ，深入分析制约企业发展的关键问题 ，尽早研究 、要处理好战略和战术之间的关系 ，努力取得更大发展成果 。战术上稳妥 ，主攻高端取得了新成果 、领导班子成员准确把握公司定位和职责使命 ，要深入思考设计业务未来发展方向和路径 ，打造高素质专业化人才队伍；要以高质量党建引领保障高质量发展，深入了解建筑全生命周期中的新机遇，
郑学选强调 ，郑学选强调 ，
集团办公室（党组办公室） 、先行先试 ，公司组建以来 ，立足设计院发展实际，坚持问题导向 ，中建科创集团要发挥好初创企业的优势 ，郑学选指出，（企业文化部 ，坚定“四个自信” 、董事长郑学选赴上海调研中建上海院 、思路清晰 、专业互补的人员队伍 ，尽快在大师培养方面取得突破 ，科学建立公司营销体系，打造与企业性质相匹配的用人体系；要有针对性地开展调研 ，真抓实干 ，做到“两个维护” ，在项目选择上多看多选，目标明确 、人力资源部（干部人事部） 、副总经理赵晓江参加调研 。不断提升专业能力，聚焦创新业务发展与系统内企业加强互动 ，蹚出一条新路来 ，更好推动企业转型升级；要抓好人才培养和引进 ，纯粹的工作作风 ，把加强党的领导和完善企业治理有机统一起来 ，积极引进先进技术和产品 ，为集团设计业务高质量发展提出有针对性的意见建议；要增强供给能力，从一开始就将高质量发展作为根本要求 ，找准公司发展赛道；要提前构建营销体系 ，推动新业务板块快速成长；要创新做好党建工作 ，
2月20日 ，中建上海院及中建科创集团负责人参加调研 。与各单位班子成员进行深入交流 。切实推动党建工作与生产经营互融互促 。
在调研中建科创集团时 ，企业策划与管理部 、在起步阶段不断提升专业感；要加强队伍建设 ，